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集團舉行2019年度榮譽激勵表彰大會
發布時間:2020-06-23 15:44:44    內容來源:
       激情六月,致敬青春。6月18日下午,在集團成立18周年到來之際,集團在麗晶大酒店舉行榮譽激勵表彰大會,隆重表彰2019年度的先進團隊和個人。集團經營層、總部全體員工、各子公司領導班子成員、獲得2019年度榮譽激勵表彰的先進團隊代表和先進個人參加大會。
       會上,集團黨委書記、副總裁宋振揚代表集團宣讀了《關于表彰2019年度榮譽激勵獲獎團隊與個人的決定》。經過企業申報、評選領導小組評選、內部公示等程序,集團決定表彰山東新華錦國際股份有限公司證券部等12個先進團隊和孫鳴遠等34名先進個人。
       在歡快的樂曲聲中,首先頒發先進團隊的獎項,張航副總裁、徐巖濤副總裁分別向榮獲“新華錦年度最佳創新團隊”、“新華錦年度最佳和諧團隊”、“新華錦年度最佳管理團隊”的團隊代表頒發獎牌和獎金。在頒發先進個人獎項環節,徐巖濤副總裁為榮獲“新華錦年度業務新秀”稱號的先進個人頒發獎章,張航副總裁、徐巖濤副總裁分別為榮獲“新華錦年度模范員工”稱號的先進個人頒發獎章,張航副總裁為榮獲“新華錦年度最佳責任員工”稱號的先進個人頒發獎章,宋振揚副總裁為榮獲“新華錦年度突出貢獻員工”稱號的先進個人頒發獎章,劉篤平總裁為榮獲“新華錦優秀企業家”和“新華錦杰出企業家”稱號的總經理頒發獎章。
       隨后,獲獎團隊和個人代表先后上臺發言,分享了自己的獲獎感受和工作心得。
       最后,劉篤平總裁作了講話。他代表集團向在18周年即將來臨的特別日子,受到表彰的先進集體和個人表示熱烈的祝賀。他指出,2019年,集團上下緊緊圍繞 “苦練內功 乘勢而上,推動集團實現健康高質量發展”的總體工作思路,以及董事長“再談打造一個基業長青的百年強企”的講話要求,堅持創新發展的理念和以經濟效益為中心的思想,加快推進各項工作,扎實落實各項措施,推動集團實現了健康穩定發展。成績的取得,是全體新華錦人共同努力和苦干實干的結果,凝聚了每位員工的辛勤付出和聰明才智,更離不開先進集體和先進個人的模范帶動作用。
        劉總裁指出,榮譽是一種激勵,更是一種責任。今天受到表彰的先進集體和個人是員工隊伍中的優秀代表。希望大家能珍惜榮譽、謙虛謹慎,再接再厲、奮發進取,繼續擔當集團發展中的攻堅者、引領者,為集團的發展再創新績、再立新功。廣大員工要以先進集體和個人為榜樣,學習他們忠于職守、兢兢業業的敬業精神;學習他們敢于擔當、勇于挑戰的進取精神,學習他們團結協作、服務奉獻的團隊精神,正視自我,尋找差距,努力在自己的崗位上做出更好的業績,為集團的發展做出更大的貢獻。
       劉總裁強調,集團將迎來18周年華誕,經過 18 年的辛勤耕耘、砥礪奮進,集團各項事業取得長足發展,奠定了基業長青百年強企的基石。我們要按照張董事長的講話精神,認真落實以“12條創業發展體會”為核心的企業文化,緊緊圍繞“攻堅克難 提質增效,全力以赴推動集團實現新一輪大發展”的總體工作思路,推動集團高質量、高效率、健康穩定發展。我們堅信,只要全體新華錦人同心協力,同舟同濟,就一定會迎來集團大發展的又一個春天,實現打造基業長青的百年強企的目標!
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